О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации
Постановление Правительства Российской Федерации от 8 октября 2021 г. № 1707 (.pdf) «О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»Основные положения:В Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации (утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. № 610) внесены изменения, согласно которым Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации управомочено, в том числе, принимать нормативные правовые акты, определяющие:
- порядок проведения государственной экспертизы условий труда и типовые формы документов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда;
- примерное положение о системе управления охраной труда;
- общие требования к организации безопасного рабочего места;
- формы (способы) и рекомендации по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, а также примерный перечень таких информационных материалов;
- примерный перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней;
- примерный перечень мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников; - рекомендации по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков;
- рекомендации по классификации, обнаружению, распознаванию и описанию опасностей;
- классификаторы, необходимые для расследования несчастных случаев на производстве;
- правила по охране труда, а также основные требования к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателями;
- единые типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств;
- рекомендации по учету микроповреждений (микротравм) работников.
Публикация: документ опубликован на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru 12 октября 2021 г.Действие: с 1 марта 2022 г.
